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ケアスタッフの求人なら
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当サイトは富山県で、ケアスタッフの求人を探している方のために、より良い条件の施設・事業所等で働くことができるよう支援してくれる介護の仕事に特化した求人サイトを厳選してランキング形式で紹介しています。

ケアスタッフのお仕事というと、このようなイメージをお持ちではありませんか?

・人手不足でなかなか休みがないって本当…?
・労働条件がキツイって聞いたんだけど…
・給料が安いっていうけど生活できるかな…?
・キャリアアップできるか不安…

ケアスタッフのお仕事に興味があるけど大変そう…というイメージが強く、最初の一歩が踏み出せないという人も多いのではないでしょうか。

ここでは、介護の仕事の現状についてご紹介します。

ケアスタッフの労働条件や給与について

2015年に発表された「介護離職ゼロ」を実現するための政策によって、労働条件や給与面は今後さらに改善していくものと思われます。

実際に2017年12月には1,000億円規模の財源を投入し介護職の待遇改善に乗り出すことを閣議決定しています。

ケアスタッフの将来性について

日本では少子高齢化に拍車がかかっている状態ですので、ケアスタッフの求人は引く手あまたの状態が長く続くことが予想されます。

そのため、折角取得した資格やキャリアが無駄になってしまうということはまず考えられません。

むしろ、高齢化社会に歯止めが効かない日本において、培った経験や技術、資格やキャリアといったものは、必ずや重宝されることでしょう。

ケアスタッフのキャリアアップについて

介護職は、働いた年数で公的な資格や国家資格の受験資格を得ることができるということをご存知ですか?

資格を取得することによりキャリアアップはもちろん、資格手当が付くことが一般的ですので給与アップも期待できます。

また、現在無資格であっても無資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もありますので、スキルアップ、キャリアアップを目指す方はそういった条件で職場を探すのも1つのポイントです。

ケアスタッフのお仕事というのは、学歴や年齢、性別に関係なく、他業種からの転職であっても自分の努力次第でレベルアップが目指せる、将来性に富んだ仕事です。

介護系に特化した
求人サイトを利用しよう

なぜ、ケアスタッフの求人に介護系に特化した求人サイトが良いのかと言うと…

・一般の求人サイトと比較して給料や条件など好条件なものが多い!
・ブラック施設が少ない!
・介護業界のプロのエージェントが理想の職場を探してくれる!

地元でお仕事を探す際にハローワークの利用を考える方も多いかと思いますが、ハローワークでの職探しはあまりおすすめできません。

その理由は、ハローワークの求人には審査が甘いがゆえのブラック企業も多く、給料が安い求人が圧倒的に多いからです。

ハローワーク 一般的な
求人サイト
介護系に特化した
求人サイト
ブラックの可能性が少ない ×
好条件の求人が多い ×
エージェントの有無 ×

ハローワークも、一般的な求人サイトも、介護系に特化した求人サイトも、どれも無料で利用することができます。

どの求人サイトも無料なら、どこを利用するのが1番メリットが多いのか一目瞭然ですね。

ちなみに、介護系に特化した求人サイトであれば、面接の交通費が支給されるサイトや就職が決まった際には祝い金がでるサイトというのもあるんですよ。

ケアスタッフの求人
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登録料・利用料 無料
転職サポートサービス ジョブパワーズエージェントあり(無料)
介護士の求人数 約2,000件※2018年6月
就労形態 正職員、契約職員、パート・アルバイト
介護求人の対応エリア 全国
求人職種

医師、薬剤師、保健師、助産師、看護師、臨床検査技師、診療放射線技師、臨床工学技士、PT・OT・ST、医療ソーシャルワーカー、管理栄養士/栄養士、登録販売者、看護助手、歯科医師、歯科衛生士、歯科技工士、歯科助手、介護支援専門員、相談員、サービス提供責任者、介護職/ヘルパー、サービス管理責任者、生活支援員、児童発達支援管理責任者、児童指導員、福祉用具専門員、介護タクシー・ドライバー、調理師・調理員、事務・受付など

勤務先

デイサービス、特別養護老人ホーム(特養)、有料老人ホーム、グループホーム、訪問介護事業所、病院・クリニック、リハビリ訪問看護ステーション・リハビリ看護センター(リハビリセンター)、介護老人保健施設(老健施設)など

  • 求人登録数2000件以上!
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介護士の求人数 非公開
就労形態 正社員、パート
介護求人の対応エリア 東京都
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機能訓練指導員、サービス提供責任者、生活指導員、計画作成担当者、ケアマネージャーなど

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デイサービス、訪問介護施設、訪問介護事業所、グループホーム、有料老人ホームなど

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介護士の求人数 30000件※2018年6月
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介護求人の対応エリア 全国
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介護職、ケアマネージャー、生活相談員、サービス提供責任者、オペレーター、管理職(リーダー)、管理職(管理者・施設長)、リハビリ職(理学療法士)、リハビリ職(作業療法士)、看護職など

勤務先

特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、小規模多機能、デイサービス・デイケア、訪問介護、定期巡回・夜間対応、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、訪問入浴、病院・クリニックなど

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東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、大阪府、愛知県、福岡県、北海道

求人職種

ヘルパー・介護職、生活相談員、サービス提供責任者、管理職・管理職候補、ケアマネージャーなど

勤務先

デイサービス、訪問介護、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、障害者施設、有料老人ホーム(有料)、老人保健施設(老健)、特別養護老人ホーム(特養)など

  • 高時給の派遣サービス!
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きらケア介護求人では、サイトには掲載されていない非公開の求人や、施設の雰囲気、評判など、自分ではなかなかでは知ることが難しい情報も充実しています。

【派遣サービス】
きらケア介護求人では、正社員、契約社員、パート以外に、人材派遣サービスも行っており、介護業界での「理想の働き方」を徹底サポートします。

まとめ

当サイトはケアスタッフの求人に特化したおすすめの求人サイトをランキング形式で紹介しています。

富山県の方向けケアスタッフの求人Q&A

介護職に特化した求人サイトを利用して医療・介護業界への就職・転職を考えているけど、良い求人はあるかな?すぐに仕事は見つかるかな?どんな職場があるのかな?など、様々なご不安を抱えている方も多いかと思います。
ここでは介護職に特化した求人サイトについてや、医療・介護業界に関する疑問・質問をQ&A方式でご紹介します。

Q.無料で利用できますか?

A.できます

介護職に特化した求人サイトは医院や老人施設、介護事業所等から受け取る手数料や、求人広告掲載料によって運営されているため、利用者は全てのサービスを無料で利用することができます。

Q.正社員の募集はありますか?

A.あります

正職員(正社員)、契約職員(契約社員)、パート・アルバイト、派遣といった勤務形態よりお仕事を探すことができます。

Q.募集している職種を具体的に教えてください

A.医療・介護系に関する人材を幅広く募集しています

医師、保健師、看護師、診療放射線技師、PT・OT・ST、管理栄養士/栄養士、看護助手、歯科衛生士、歯科助手、相談員、介護職/ヘルパー、生活支援員、自動相談員、介護タクシー・ドライバー、事務・受付、薬剤師、助産師、臨床検査技師、臨床工学技士、医療ソーシャルワーカー、登録販売者、歯科医師、歯科技工士、介護支援専門員、サービス提供責任者、サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者、福祉用具専門員、調理師・調理員など。

Q.日勤のみ・夜勤のみの募集はありますか?

A.あります

日勤のみや夜勤のみなど、条件を絞って検索することが可能です。

Q.どのような施設での求人がありますか?

A.介護を要する人のための施設を中心に様々な施設の求人があります

デイサービス・デイケア、病院・クリニック、居宅介護支援事業所、特別養護老人ホーム(特養)、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、地域包括支援センター、小規模多機能型居宅介護、グループホーム、リハビリ訪問看護ステーション・リハビリ看護センター(リハビリセンター)、介護老人保健施設(老健施設)、定期巡回・夜間対応、訪問入浴、訪問介護、障害者施設などがあります。

Q.未経験・無資格ですがお仕事はありますか?

A.あります

資格のない方や無資格の方でも申し込み可能な求人はたくさんあります。

無資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もありますので、気になる職場が見つかったら各求人サイトのエージェントに相談してみましょう。

Q.介護職に就くにあたり持っていると有利な資格はありますか?

A.あります

自動車運転免許、介護福祉士、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)、歯科衛生士、正看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、精神保健福祉士、言語聴覚士、社会福祉主事任用資格、薬剤師などの資格を有していると医療・介護系の転職には有利です。

Q.ブランクがあるのですが大丈夫ですか?

A.大丈夫です

各求人サイトいずれもブランク可の求人がたくさんありますので、今のライフスタイルに合ったお仕事探しをおすすめします。

Q.50代ですがお仕事はありますか?

A.あります

20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しているという職場も多く、年齢不問の募集もたくさんあります。

Q.処遇改善交付金とは何ですか?

A.介護職員の賃金改善のために設けられた制度です

直接介護を行っている者へ雇用形態問わず支給されます。支給方法は定期昇給や手当など事業所によって異なります。

Q.処遇改善交付金がもらえてないのですが…

A.いくつか可能性が考えられます

処遇改善交付金は直接介護を行っている者への支給のため管理者やケアマネージャーは対象外となります。

また、届けての手続きが煩雑のため、小規模な事業所ほど手続きに割く時間がなく処遇改善加算の取得のための届け出を出せていないという場合もあります。

求人内容に処遇改善交付金が明記されているというのも選ぶポイントの1つと言えますね。

ケアスタッフの求人を探しているときに役立つコラム

介護の道で働きたいと考えているけどおこちゃまがいるため夜間ははたらけないという方もいるかと思います。それならばデイサービスの求人を捜してみるのはいかがでしょう。デイサービスは要介護者が日中施設で過ごし、食事や入浴、機能訓練といった介護サービスをうけます。
日中にサービスが提供されるため、基本的に夜勤はありません。



また、デイサービスを使う高齢者は重度な状態ではないけども、介護をしている家族の負担を軽減したいといった理由で利用することが多いと言われているので現場復帰にぴったりのおしごとだと思います。
お金はほしいけど趣味の時間も大事にしたい、沿ういった方が考えるのが夜勤でしごとをすることですが介護のしごとをお勧めします。求人情報を見るとしごと自体は忙し沿うですが夜勤をすると手当がつく企業が多く、基本給に加え夜勤1回あたりだいたい3000から8000円くらいと他の職業に比べ多めに支給されます。
また、取得している資格により支給される資格手当もあります。
老人ホームなど24時間スタッフが必要な施設では、夜勤専門スタッフで求人を出していることもあります。
夜勤のみのため、少ない日数で高収入になり、勤務サイクルが変わらず一定であることから夜勤専従という夜勤専従という選択肢を選ぶ人も増えてきています。痴呆の症状がでているご家族を介護されている人の中には、「深夜に家を出て行ってしまい裸足で徘徊したことがあったので、目を離せない」と思われている方もいるのではないでしょうか。

そのようなお悩みを抱えている方にお奨めするのがグループホームです。
グループホームとは認知症の方を対象にした少人数で一緒に生活を送る施設のことです。
地域密着型のサービスゆえ入居する条件として施設と同一地域内に住居と住民票がある必要があります。

日本では高齢者が増えているという現状があり、グループホームの求人も増えています。予想外というのも変ですが、介護業界内では特別養護老人ホームなどの24時間営業といえる施設での夜勤のシフトは人気なようです。
その理由としては1勤務ごとの夜勤手当がつく企業が多く、夜勤で数日間働いてアトは休日にして自分の夢のための貯金や趣味に時間が使いやすいからです。

予想以上に介護のしごとは働き方に自由があるようで前述のように夜勤専従としてはたらく方や日中しか働きたくないという場合には、デイサービス、デイケアなど日中のみ開いている施設で勤務するという働き方もあります。
大手求人ホームページを使う人は多いと思いますが、業種が多すぎて、希望の職種が捜しにくい、そもそも載っている件数が少ない、といったことはないですか?その業種に特化したホームページの利用をお奨めします。介護業界は大手ホームページよりもけい載件数が多い傾向にあります。



また、転職ホームページによっては職場見学ができる介護系ホームページもあり、設備やサービス、職務内容、どのような患者さんがいるのかなど環境や雰囲気をあらかじめチェックできるのです。このようなホームページの一部には数年来、付き合いがある企業も存在し、面接にたち会ったことがあるエージェントもいますからどんな質問が多いか確認するのも良いでしょう。

転職活動中の方は人材紹介会社に登録するのもいいかもしれません。例えば介護士の場合、登録すると派遣会社のスタッフから自分に合った求人をしている会社が紹介され、面接対策や就業中の悩みの相談ができるのです。


最初から、正社員として入社しても働いて見たら条件と違ったということもあります。


では、「紹介予定派遣」という形で働いてみるのはどうでしょうか。



紹介予定派遣とは「直接雇用」と「派遣社員」のいいとこ取りをしたような制度で、いわゆる試用期間中を派遣社員として介護業界では特に気にする人が多いと言われる人間関係や、企業側としても勤務態度などをお互いチェックできるのです。不安な派遣期間時の就業や正社員登用時の給与や勤務時間などの条件交渉を派遣会社が間に入って手助けしてくれる制度です。営業やサービス業など全般的な求人ホームページの応募要項を見ていると頻繁に出てくるのがキャリア形成のため29歳まで、39歳までと年齢を絞った求人です。では、40代、50代の方が転職したい場合はどうしたらいいのでしょう?年齢制限を設定していないしごとを探すしかないだと思います。
1つの例としては、介護業界があまり年齢を気にしていない業界です。
その理由として、年齢を重ねた人だからこそできることがあるためです。


今までに得た別業界での経験の応用や20代の介護士と比べて利用者との年齢差が少ないので親子のような関係になり少し失敗しても利用者から見ると微笑ましく思われることがあり、結果的に仲良くなりやすいことがあります。親の介護度が上がってしまって大変になってしまった方の中には、介護サービスを検討している方もいると思います。


でも、介護サービスってどんな内容があるんでしょうか、介護施設のページや求人情報ホームページから調べて見ました。カテゴライズすると訪問介護・訪問看護などの自宅に訪問して介助してくれるサービス、デイサービスなど基本的に自宅で生活しながら施設に通ってうける通所サービス、有料老人ホームなどの施設に入居してうけるサービスの3つがあります。老人ホームなどに入居する場合でも、介護内容のちがいや企業運営・地方自治体運営で費用や寝たきり以上の方が対象になるなど条件が変わってきます。要介護度などによって必要な介助内容が変わるので施設を選ぶ参考にしてちょーだい。


一般的なイメージとして介護のしごとと聞くとしごとがきつい上に、夜勤などで時間に自由が利かない、長時間労働というマイナスのイメージがあるとおもいます。

そのイメージの結果、夜勤はやりたくないなぁ、日中だけの勤務って出来ないのかなぁと思った方、日中だけはたらくという働き方も職場を選べば可能です。求人情報を見るとわかりますが日中だけ営業しているデイサービスなどに勤務すれば、ほとんど夜勤もありません。

また、夜間も介護が必要となる老人ホーム・介護施設でも日勤だけという条件が施設側から許可されれば十分可能です。人の役にたちたい、社会の役にたちたいという想いから介護業界を目さす人が増えています。どんなことでもですが、未経験だけど大丈夫かな?とどうしても不安を感じてしまいますよね。
でもご安心を。
求人情報を見てみると未経験・無資格でも多くの企業が問題にしておらず、働きながら資格取得の手助けをしている企業も多いです。
少子高齢化の影響で介護の求人は多いので自分の条件に合った労働条件を出している企業・施設を焦らずに探すことができるのです。
また、求人をしている会社によっては、面接・応募前に職場見学ができる事もあるので実際にしごとのイメージを確認してから応募することもできるのです。

富山県の方向けケアスタッフの求人を探している際のお役立ち情報

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