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当サイトは大阪府千早赤阪村で、ケアスタッフの求人を探している方のために、より良い条件の施設・事業所等で働くことができるよう支援してくれる介護の仕事に特化した求人サイトを厳選してランキング形式で紹介しています。

ケアスタッフのお仕事というと、このようなイメージをお持ちではありませんか?

・人手不足でなかなか休みがないって本当…?
・労働条件がキツイって聞いたんだけど…
・給料が安いっていうけど生活できるかな…?
・キャリアアップできるか不安…

ケアスタッフのお仕事に興味があるけど大変そう…というイメージが強く、最初の一歩が踏み出せないという人も多いのではないでしょうか。

ここでは、介護の仕事の現状についてご紹介します。

ケアスタッフの労働条件や給与について

2015年に発表された「介護離職ゼロ」を実現するための政策によって、労働条件や給与面は今後さらに改善していくものと思われます。

実際に2017年12月には1,000億円規模の財源を投入し介護職の待遇改善に乗り出すことを閣議決定しています。

ケアスタッフの将来性について

日本では少子高齢化に拍車がかかっている状態ですので、ケアスタッフの求人は引く手あまたの状態が長く続くことが予想されます。

そのため、折角取得した資格やキャリアが無駄になってしまうということはまず考えられません。

むしろ、高齢化社会に歯止めが効かない日本において、培った経験や技術、資格やキャリアといったものは、必ずや重宝されることでしょう。

ケアスタッフのキャリアアップについて

介護職は、働いた年数で公的な資格や国家資格の受験資格を得ることができるということをご存知ですか?

資格を取得することによりキャリアアップはもちろん、資格手当が付くことが一般的ですので給与アップも期待できます。

また、現在無資格であっても無資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もありますので、スキルアップ、キャリアアップを目指す方はそういった条件で職場を探すのも1つのポイントです。

ケアスタッフのお仕事というのは、学歴や年齢、性別に関係なく、他業種からの転職であっても自分の努力次第でレベルアップが目指せる、将来性に富んだ仕事です。

介護系に特化した
求人サイトを利用しよう

なぜ、ケアスタッフの求人に介護系に特化した求人サイトが良いのかと言うと…

・一般の求人サイトと比較して給料や条件など好条件なものが多い!
・ブラック施設が少ない!
・介護業界のプロのエージェントが理想の職場を探してくれる!

地元でお仕事を探す際にハローワークの利用を考える方も多いかと思いますが、ハローワークでの職探しはあまりおすすめできません。

その理由は、ハローワークの求人には審査が甘いがゆえのブラック企業も多く、給料が安い求人が圧倒的に多いからです。

ハローワーク 一般的な
求人サイト
介護系に特化した
求人サイト
ブラックの可能性が少ない ×
好条件の求人が多い ×
エージェントの有無 ×

ハローワークも、一般的な求人サイトも、介護系に特化した求人サイトも、どれも無料で利用することができます。

どの求人サイトも無料なら、どこを利用するのが1番メリットが多いのか一目瞭然ですね。

ちなみに、介護系に特化した求人サイトであれば、面接の交通費が支給されるサイトや就職が決まった際には祝い金がでるサイトというのもあるんですよ。

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転職サポートサービス ジョブパワーズエージェントあり(無料)
介護士の求人数 約2,000件※2018年6月
就労形態 正職員、契約職員、パート・アルバイト
介護求人の対応エリア 全国
求人職種

医師、薬剤師、保健師、助産師、看護師、臨床検査技師、診療放射線技師、臨床工学技士、PT・OT・ST、医療ソーシャルワーカー、管理栄養士/栄養士、登録販売者、看護助手、歯科医師、歯科衛生士、歯科技工士、歯科助手、介護支援専門員、相談員、サービス提供責任者、介護職/ヘルパー、サービス管理責任者、生活支援員、児童発達支援管理責任者、児童指導員、福祉用具専門員、介護タクシー・ドライバー、調理師・調理員、事務・受付など

勤務先

デイサービス、特別養護老人ホーム(特養)、有料老人ホーム、グループホーム、訪問介護事業所、病院・クリニック、リハビリ訪問看護ステーション・リハビリ看護センター(リハビリセンター)、介護老人保健施設(老健施設)など

  • 求人登録数2000件以上!
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就労形態 正社員、パート
介護求人の対応エリア 東京都
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勤務先

デイサービス、訪問介護施設、訪問介護事業所、グループホーム、有料老人ホームなど

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就労形態 正社員、契約社員、パート
介護求人の対応エリア 全国
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介護職、ケアマネージャー、生活相談員、サービス提供責任者、オペレーター、管理職(リーダー)、管理職(管理者・施設長)、リハビリ職(理学療法士)、リハビリ職(作業療法士)、看護職など

勤務先

特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、小規模多機能、デイサービス・デイケア、訪問介護、定期巡回・夜間対応、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、訪問入浴、病院・クリニックなど

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東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、大阪府、愛知県、福岡県、北海道

求人職種

ヘルパー・介護職、生活相談員、サービス提供責任者、管理職・管理職候補、ケアマネージャーなど

勤務先

デイサービス、訪問介護、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、障害者施設、有料老人ホーム(有料)、老人保健施設(老健)、特別養護老人ホーム(特養)など

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きらケア介護求人では、サイトには掲載されていない非公開の求人や、施設の雰囲気、評判など、自分ではなかなかでは知ることが難しい情報も充実しています。

【派遣サービス】
きらケア介護求人では、正社員、契約社員、パート以外に、人材派遣サービスも行っており、介護業界での「理想の働き方」を徹底サポートします。

まとめ

当サイトはケアスタッフの求人に特化したおすすめの求人サイトをランキング形式で紹介しています。

大阪府千早赤阪村の方向けケアスタッフの求人Q&A

介護職に特化した求人サイトを利用して医療・介護業界への就職・転職を考えているけど、良い求人はあるかな?すぐに仕事は見つかるかな?どんな職場があるのかな?など、様々なご不安を抱えている方も多いかと思います。
ここでは介護職に特化した求人サイトについてや、医療・介護業界に関する疑問・質問をQ&A方式でご紹介します。

Q.無料で利用できますか?

A.できます

介護職に特化した求人サイトは医院や老人施設、介護事業所等から受け取る手数料や、求人広告掲載料によって運営されているため、利用者は全てのサービスを無料で利用することができます。

Q.正社員の募集はありますか?

A.あります

正職員(正社員)、契約職員(契約社員)、パート・アルバイト、派遣といった勤務形態よりお仕事を探すことができます。

Q.募集している職種を具体的に教えてください

A.医療・介護系に関する人材を幅広く募集しています

医師、保健師、看護師、診療放射線技師、PT・OT・ST、管理栄養士/栄養士、看護助手、歯科衛生士、歯科助手、相談員、介護職/ヘルパー、生活支援員、自動相談員、介護タクシー・ドライバー、事務・受付、薬剤師、助産師、臨床検査技師、臨床工学技士、医療ソーシャルワーカー、登録販売者、歯科医師、歯科技工士、介護支援専門員、サービス提供責任者、サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者、福祉用具専門員、調理師・調理員など。

Q.日勤のみ・夜勤のみの募集はありますか?

A.あります

日勤のみや夜勤のみなど、条件を絞って検索することが可能です。

Q.どのような施設での求人がありますか?

A.介護を要する人のための施設を中心に様々な施設の求人があります

デイサービス・デイケア、病院・クリニック、居宅介護支援事業所、特別養護老人ホーム(特養)、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、地域包括支援センター、小規模多機能型居宅介護、グループホーム、リハビリ訪問看護ステーション・リハビリ看護センター(リハビリセンター)、介護老人保健施設(老健施設)、定期巡回・夜間対応、訪問入浴、訪問介護、障害者施設などがあります。

Q.未経験・無資格ですがお仕事はありますか?

A.あります

資格のない方や無資格の方でも申し込み可能な求人はたくさんあります。

無資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もありますので、気になる職場が見つかったら各求人サイトのエージェントに相談してみましょう。

Q.介護職に就くにあたり持っていると有利な資格はありますか?

A.あります

自動車運転免許、介護福祉士、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)、歯科衛生士、正看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、精神保健福祉士、言語聴覚士、社会福祉主事任用資格、薬剤師などの資格を有していると医療・介護系の転職には有利です。

Q.ブランクがあるのですが大丈夫ですか?

A.大丈夫です

各求人サイトいずれもブランク可の求人がたくさんありますので、今のライフスタイルに合ったお仕事探しをおすすめします。

Q.50代ですがお仕事はありますか?

A.あります

20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しているという職場も多く、年齢不問の募集もたくさんあります。

Q.処遇改善交付金とは何ですか?

A.介護職員の賃金改善のために設けられた制度です

直接介護を行っている者へ雇用形態問わず支給されます。支給方法は定期昇給や手当など事業所によって異なります。

Q.処遇改善交付金がもらえてないのですが…

A.いくつか可能性が考えられます

処遇改善交付金は直接介護を行っている者への支給のため管理者やケアマネージャーは対象外となります。

また、届けての手続きが煩雑のため、小規模な事業所ほど手続きに割く時間がなく処遇改善加算の取得のための届け出を出せていないという場合もあります。

求人内容に処遇改善交付金が明記されているというのも選ぶポイントの1つと言えますね。

大阪府千早赤阪村にある介護施設をご紹介します

特別養護老人ホーム 千早赤阪春の家
〒585-0055 介護老人福祉施設
大阪府千早赤阪村東阪122-1番地
特別養護老人ホーム 千早赤阪春の家
〒585-0055 短期入所生活介護
大阪府千早赤阪村東阪122-1番地

ケアスタッフの求人を探しているときに役立つコラム

医療・福祉関係の資格をおもちで就職先を探している、すでに職についているけど転職を希望しているという方、そういった方にお勧めしたいのが求人転職情報ホームページのジョブパワーズです。
募集情報には業種・職種やお給料だけではなく、介護資格や看護師免許などといった資格所持者を募集しているかわかりやすく、今までに培ってきた経験(これが邪魔をして新たな一歩を踏み出せないこともあるようです)を活かしやすそうです。
また、ブランクが長いけど大丈夫?年齢制限はセーフ?という人むけに気になる条件を詳細に絞り込むこともできるはずです。それでも不安という場合は採用担当者と応募者で直接やりとりすることが可能ですので、そこで聞いてみてはいかがでしょう。

人の役にたちたいと介護士を志す人が増えています。

スポーツでもしごとでも初めて行なうことに対して経験(これが邪魔をして新たな一歩を踏み出せないこともあるようです)がないけど大丈夫かな?とどうしても不安を感じてしまうのですよね。
でも安心してちょーだい。

求人ホームページを見てみると未経験(これが邪魔をして新たな一歩を踏み出せないこともあるようです)・無資格でも大歓迎という会社・施設も多く、働きながら資格取得支援を行なっている企業も多いです。


少子高齢化の影響で介護の求人は多いので自分の条件に合った企業・施設を納得いくまで捜すことができるはずです。また、求人をしている企業によっては、事前に職場見学を行っていることもあるので実際の現場がどうなっているかを確認してから応募することができるはずです。転職活動中の方は人材紹介会社を利用するのも良さそうです。

登録するとエージェントから自分の条件と合う会社が紹介されます。面接対策や就業までのサポートをしてくれます。


最初から、正社員として入社しても働いて見たら条件と違っ立ということもあります。
そこで、「紹介予定派遣」で働いてみるのはどうでしょうか。
紹介予定派遣とは正社員として働く前提で働き「派遣社員」のいいとこ取りをした制度で、一般的に試用期間と言われる期間を派遣社員として介護業界では特に気にする人が多いと言われる人間関係や、企業側としても勤務態度などをお互いチェックできるはずです。

また派遣といて働いている期間の悩みや正社員登用時の条件交渉を派遣会社が間に入ってお手伝いしてくれる制度です。

しごとをする上で重要なことはキャリア形成ですね。

キャリアが上がると給与面で評価がUPします。有効な手段としては資格を取る、転職するなどがあります。特に、介護の業界ではその傾向が顕著なようです。まずは、初任者研修と実務者研修を受けて資格を取得する。


生活相談員の条件を満たして入所から実生活までの相談や援助をする。介護対象者のケアプランを作るケアマネージャーの資格を取る。など、資格の取得→キャリアアップ→給与アップというステップアップに繋がります。 また、転職活動で求人ホームページを探してみると資格があればケアマネとして職に就けるなどの選択肢が人がります。
アルバイトをお探しで何か資格を持っている方はぜひ、その資格を有効活用しましょう。資格が必要なバイトの時給はスーパーのバイトなどよりも高く設定されていますし、就職活動の際に、経験(これが邪魔をして新たな一歩を踏み出せないこともあるようです)がプラスになる可能性があります。たとえば介護などに特化したジョブパワーズという求人ホームページを見てみると介護福祉士や正・準看護士の資格を持っている方の求人件数は比較的多いため気になるという方は地元で募集されていないかチェックしてみてはいかがでしょうか。ここ数年、専門的な資格所有者限定の求人ホームページが増えていますので上手く活用してきましょう。現在、インターネット上にはイロイロな求人ホームページがありますが、数が多すぎてどのホームページを使ったらいいのかわからないですよね。

これらのホームページは大きく分けて2種類に分類されます。

飲食業界、バス運転手など職種を限定しない総合ホームページと医療・介護系専門、トラックドライバー専門などの職種専門ホームページです。
やりたいしごとが決まっている、せっかく資格を取得したし有効的に使いたいという場合には職種を絞った専門ホームページを利用したほうが目当てのしごとが見つかりやすいでしょう。また、職種を絞ったホームページの中でもホームページごとの特徴があり比較していくと、事前に職場見学が可能なことや、企業に対する口コミ(口コミで宣伝してもらうために、あえて奇抜な戦略を立てるお店や企業も少なくありません)評価があるホームページ、採用担当者と応募者が直接連絡を取り合えるのが特徴なホームページなど異なることがわかりました。数年後に訪れるであろう親の介護を見据えてしごととして介護を身に着けようと考える40代、50代の方が増えています。



一般的な求人ホームページでは40代、50代可能という求人少ないですがヘルパーなどは、40代、50代でも歓迎してくれるところが多いです。

新卒と40代、50代で介護を始めた人とではそれぞれに良さがあるからです。
たとえば、利用者の大半は高齢者となりますので、孫ほど若い人に対して頼み事・お願いをするのに躊躇してしまうことがあります。



反対に、ある程度年齢を重ねている方に頼むということになれば、年齢が近いからか「親子の関係」のような感覚で素直に接しやすいということがあるようです。

この前、介護士の人と話をする機会がありました。

話を聞いて初めて知ったのですが実は介護のしごとは実は、想像している以上に転職やステップアップをしやすい業界のようです。
話によると、介護・医療の業界では女性が多かったのでスキルアップやステップアップを考えた際に性別が関係なくスキルアップのための資格取得費を企業側で負担してくれるなどサポートをしてくれる会社が多いそうです。また、人手不足という話を聞いたことがあると思います。人手不足ということは常に求人があり、転職活動をしても次の職場が見つかりやすく、資格を持っていれば地基に帰って就職を考えても職探しに困りません。就職活動で人気の役職と言われている事務ですが、大きい会社ばかり受けているためはないでしょうか。

少子高齢化が進んでいるため最近は介護施設が増加してきており、事務の求人が行なっているしごと内容も来客受付や電話応対、備品の発注や見積もり書の発行など一般企業と変わらない経験(これが邪魔をして新たな一歩を踏み出せないこともあるようです)を得られます。
また、介護業界ならではのメリットとして、事務系資格ではない介護支援専門員やヘルパー2級など事務とは関係ない資格を取得した際には資格手当が支給されます。資格を取得するための費用負担などの制度も充実しておりがんばり次第で給与・所得を増やすことができるはずです。あなたは介護と言うおしごとについてどのような印象を持っていますか?多くの方は「きつい、汚い、給料が安い」の3Kだと思っているでしょう。
果たして本当にそうなのでしょうか。


介護のおしごとというのは実は、働きやすくて割と自由がきくしごとなのだそうです。

たとえば、日中だけ運営しているデイサービスの求人であれば夜勤がありませんし、また1日中可動している老人ホームなどでもパートタイムで働くという働き方もできるでしょう。逆に、夜勤の場合は夜勤手当が多くつくので積極的に夜勤に入ることで収入を増やす方や、月10日くらい夜勤でおしごとをするだけで残りは自由に過ごすという方もいます。


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