ケアスタッフ求人サイトランキング

ケアスタッフの求人なら
ジョブパワーズ!

トップページ > 北海道 > 増毛町

当サイトは北海道増毛町で、ケアスタッフの求人を探している方のために、より良い条件の施設・事業所等で働くことができるよう支援してくれる介護の仕事に特化した求人サイトを厳選してランキング形式で紹介しています。

ケアスタッフのお仕事というと、このようなイメージをお持ちではありませんか?

・人手不足でなかなか休みがないって本当…?
・労働条件がキツイって聞いたんだけど…
・給料が安いっていうけど生活できるかな…?
・キャリアアップできるか不安…

ケアスタッフのお仕事に興味があるけど大変そう…というイメージが強く、最初の一歩が踏み出せないという人も多いのではないでしょうか。

ここでは、介護の仕事の現状についてご紹介します。

ケアスタッフの労働条件や給与について

2015年に発表された「介護離職ゼロ」を実現するための政策によって、労働条件や給与面は今後さらに改善していくものと思われます。

実際に2017年12月には1,000億円規模の財源を投入し介護職の待遇改善に乗り出すことを閣議決定しています。

ケアスタッフの将来性について

日本では少子高齢化に拍車がかかっている状態ですので、ケアスタッフの求人は引く手あまたの状態が長く続くことが予想されます。

そのため、折角取得した資格やキャリアが無駄になってしまうということはまず考えられません。

むしろ、高齢化社会に歯止めが効かない日本において、培った経験や技術、資格やキャリアといったものは、必ずや重宝されることでしょう。

ケアスタッフのキャリアアップについて

介護職は、働いた年数で公的な資格や国家資格の受験資格を得ることができるということをご存知ですか?

資格を取得することによりキャリアアップはもちろん、資格手当が付くことが一般的ですので給与アップも期待できます。

また、現在無資格であっても無資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もありますので、スキルアップ、キャリアアップを目指す方はそういった条件で職場を探すのも1つのポイントです。

ケアスタッフのお仕事というのは、学歴や年齢、性別に関係なく、他業種からの転職であっても自分の努力次第でレベルアップが目指せる、将来性に富んだ仕事です。

介護系に特化した
求人サイトを利用しよう

なぜ、ケアスタッフの求人に介護系に特化した求人サイトが良いのかと言うと…

・一般の求人サイトと比較して給料や条件など好条件なものが多い!
・ブラック施設が少ない!
・介護業界のプロのエージェントが理想の職場を探してくれる!

地元でお仕事を探す際にハローワークの利用を考える方も多いかと思いますが、ハローワークでの職探しはあまりおすすめできません。

その理由は、ハローワークの求人には審査が甘いがゆえのブラック企業も多く、給料が安い求人が圧倒的に多いからです。

ハローワーク 一般的な
求人サイト
介護系に特化した
求人サイト
ブラックの可能性が少ない ×
好条件の求人が多い ×
エージェントの有無 ×

ハローワークも、一般的な求人サイトも、介護系に特化した求人サイトも、どれも無料で利用することができます。

どの求人サイトも無料なら、どこを利用するのが1番メリットが多いのか一目瞭然ですね。

ちなみに、介護系に特化した求人サイトであれば、面接の交通費が支給されるサイトや就職が決まった際には祝い金がでるサイトというのもあるんですよ。

ケアスタッフの求人
\おすすめランキング/

徹底的なお客様目線No.1!
おすすめ度 ★★★★★
登録料・利用料 無料
転職サポートサービス ジョブパワーズエージェントあり(無料)
介護士の求人数 約2,000件※2018年6月
就労形態 正職員、契約職員、パート・アルバイト
介護求人の対応エリア 全国
求人職種

医師、薬剤師、保健師、助産師、看護師、臨床検査技師、診療放射線技師、臨床工学技士、PT・OT・ST、医療ソーシャルワーカー、管理栄養士/栄養士、登録販売者、看護助手、歯科医師、歯科衛生士、歯科技工士、歯科助手、介護支援専門員、相談員、サービス提供責任者、介護職/ヘルパー、サービス管理責任者、生活支援員、児童発達支援管理責任者、児童指導員、福祉用具専門員、介護タクシー・ドライバー、調理師・調理員、事務・受付など

勤務先

デイサービス、特別養護老人ホーム(特養)、有料老人ホーム、グループホーム、訪問介護事業所、病院・クリニック、リハビリ訪問看護ステーション・リハビリ看護センター(リハビリセンター)、介護老人保健施設(老健施設)など

  • 求人登録数2000件以上!
  • 全国対応!

【最短3日で内定】
ジョブパワーズでは、豊富な求人数とエージェントの適格なアドバイスを受けることで最短3日での内定も可能です。

【ジョブパワーズエージェント】
ジョブパワーズでは、現場をよく知る経験豊富なプロ達による転職相談を無料で受け付けています。会社の不満でも今日の愚痴でも何でも気軽にご相談ください。


お友達紹介キャンペーン中!
おすすめ度 ★★★★☆
登録料・利用料 無料
転職サポートサービス 専任コーディネーターあり(無料)
介護士の求人数 非公開
就労形態 正社員、パート
介護求人の対応エリア 東京都
求人職種

機能訓練指導員、サービス提供責任者、生活指導員、計画作成担当者、ケアマネージャーなど

勤務先

デイサービス、訪問介護施設、訪問介護事業所、グループホーム、有料老人ホームなど

  • 最短即日でご紹介!
  • 非公開求人あり!

【非公開求人】
介護求人すぐみつかるナビでは、サイトに掲載していない非公開求人を用意しています。

【お友達紹介キャンペーン】
介護求人すぐみつかるナビでは、紹介して頂いたお友達も介護求人すぐみつかるナビで入社が決まった場合、1万円分のギフト券がプレゼントされるキャンペーンを実施中です。


選ばれ続けて実績No.1!
おすすめ度 ★★★★☆
登録料・利用料 無料
転職サポートサービス 専任エージェントあり(無料)
介護士の求人数 30000件※2018年6月
就労形態 正社員、契約社員、パート
介護求人の対応エリア 全国
求人職種

介護職、ケアマネージャー、生活相談員、サービス提供責任者、オペレーター、管理職(リーダー)、管理職(管理者・施設長)、リハビリ職(理学療法士)、リハビリ職(作業療法士)、看護職など

勤務先

特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、小規模多機能、デイサービス・デイケア、訪問介護、定期巡回・夜間対応、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター、訪問入浴、病院・クリニックなど

  • 求人登録数30000件以上!
  • 厚生労働大臣認可サービス!

【非公開レア求人多数】
クリックジョブ介護では、好条件・高待遇の求人やハローワークに掲載されている求人なども紹介しています。

【面接ごとに交通費支給】
クリックジョブ介護では現在、面接ごとに交通費1,000円支給するキャンペーンを実施中です。


情報充実の豊富な求人!
おすすめ度 ★★★★☆
登録料・利用料 無料
転職サポートサービス アドバイザーあり(無料)
介護士の求人数 非公開
就労形態 正社員、契約社員、パート・アルバイト、派遣
介護求人の対応エリア

東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、大阪府、愛知県、福岡県、北海道

求人職種

ヘルパー・介護職、生活相談員、サービス提供責任者、管理職・管理職候補、ケアマネージャーなど

勤務先

デイサービス、訪問介護、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、障害者施設、有料老人ホーム(有料)、老人保健施設(老健)、特別養護老人ホーム(特養)など

  • 高時給の派遣サービス!
  • 徹底したアフターサポート!

【様々な希望条件に対応可能】
きらケア介護求人では、サイトには掲載されていない非公開の求人や、施設の雰囲気、評判など、自分ではなかなかでは知ることが難しい情報も充実しています。

【派遣サービス】
きらケア介護求人では、正社員、契約社員、パート以外に、人材派遣サービスも行っており、介護業界での「理想の働き方」を徹底サポートします。

まとめ

当サイトはケアスタッフの求人に特化したおすすめの求人サイトをランキング形式で紹介しています。

北海道増毛町の方向けケアスタッフの求人Q&A

介護職に特化した求人サイトを利用して医療・介護業界への就職・転職を考えているけど、良い求人はあるかな?すぐに仕事は見つかるかな?どんな職場があるのかな?など、様々なご不安を抱えている方も多いかと思います。
ここでは介護職に特化した求人サイトについてや、医療・介護業界に関する疑問・質問をQ&A方式でご紹介します。

Q.無料で利用できますか?

A.できます

介護職に特化した求人サイトは医院や老人施設、介護事業所等から受け取る手数料や、求人広告掲載料によって運営されているため、利用者は全てのサービスを無料で利用することができます。

Q.正社員の募集はありますか?

A.あります

正職員(正社員)、契約職員(契約社員)、パート・アルバイト、派遣といった勤務形態よりお仕事を探すことができます。

Q.募集している職種を具体的に教えてください

A.医療・介護系に関する人材を幅広く募集しています

医師、保健師、看護師、診療放射線技師、PT・OT・ST、管理栄養士/栄養士、看護助手、歯科衛生士、歯科助手、相談員、介護職/ヘルパー、生活支援員、自動相談員、介護タクシー・ドライバー、事務・受付、薬剤師、助産師、臨床検査技師、臨床工学技士、医療ソーシャルワーカー、登録販売者、歯科医師、歯科技工士、介護支援専門員、サービス提供責任者、サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者、福祉用具専門員、調理師・調理員など。

Q.日勤のみ・夜勤のみの募集はありますか?

A.あります

日勤のみや夜勤のみなど、条件を絞って検索することが可能です。

Q.どのような施設での求人がありますか?

A.介護を要する人のための施設を中心に様々な施設の求人があります

デイサービス・デイケア、病院・クリニック、居宅介護支援事業所、特別養護老人ホーム(特養)、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、地域包括支援センター、小規模多機能型居宅介護、グループホーム、リハビリ訪問看護ステーション・リハビリ看護センター(リハビリセンター)、介護老人保健施設(老健施設)、定期巡回・夜間対応、訪問入浴、訪問介護、障害者施設などがあります。

Q.未経験・無資格ですがお仕事はありますか?

A.あります

資格のない方や無資格の方でも申し込み可能な求人はたくさんあります。

無資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もありますので、気になる職場が見つかったら各求人サイトのエージェントに相談してみましょう。

Q.介護職に就くにあたり持っていると有利な資格はありますか?

A.あります

自動車運転免許、介護福祉士、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)、歯科衛生士、正看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、精神保健福祉士、言語聴覚士、社会福祉主事任用資格、薬剤師などの資格を有していると医療・介護系の転職には有利です。

Q.ブランクがあるのですが大丈夫ですか?

A.大丈夫です

各求人サイトいずれもブランク可の求人がたくさんありますので、今のライフスタイルに合ったお仕事探しをおすすめします。

Q.50代ですがお仕事はありますか?

A.あります

20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しているという職場も多く、年齢不問の募集もたくさんあります。

Q.処遇改善交付金とは何ですか?

A.介護職員の賃金改善のために設けられた制度です

直接介護を行っている者へ雇用形態問わず支給されます。支給方法は定期昇給や手当など事業所によって異なります。

Q.処遇改善交付金がもらえてないのですが…

A.いくつか可能性が考えられます

処遇改善交付金は直接介護を行っている者への支給のため管理者やケアマネージャーは対象外となります。

また、届けての手続きが煩雑のため、小規模な事業所ほど手続きに割く時間がなく処遇改善加算の取得のための届け出を出せていないという場合もあります。

求人内容に処遇改善交付金が明記されているというのも選ぶポイントの1つと言えますね。

北海道増毛町にある介護施設をご紹介します

介護付有料老人ホームさくら園ましけ
〒077-0222 特定施設入居者生活介護 有料老人ホーム
北海道増毛町南暑寒町9丁目105番地の2
特別養護老人ホーム増毛町立明和園
〒077-0291 介護老人福祉施設
北海道増毛町見晴町438番地1
短期入所生活介護事業所特別養護老人ホーム増毛町立明和園
〒077-0291 短期入所生活介護
北海道増毛町見晴町438番地1

ケアスタッフの求人を探しているときに役立つコラム

介護の求人誌を見ていた時に気になる単語がありました。その単語とは「老人ホーム」と「ケアハウス」です。通常この2つの施設は同じ施設だと思われている方もいると思いますが、調べてみた結果、「ケアハウス」というものは軽費老人ホームのことで、自治体の助成をうけることで割と安価な料金で入居可能な福祉施設のことで、「老人ホーム」は民間運営で自治体の助成をうけていない施設のことのようです。サービスのちがいは主に、「老人ホーム」では入浴介助をしたり健康面の管理なども行なわれますが、一方の「ケアハウス」ではご飯や洗濯などといった介護レベルが低い方が対象になっているのです。自由な時間が多いのでパートを始めようと考えた時にどんな基準でさがしますか?多くの方は自宅から近い、時給がいいなどの条件を思い浮かべると思います。求人条件で待遇を見てみると介護福祉士の資格があるなど社会資格を持っていると資格手当が支給される場合もあります。その場合、休業期間があって不安な方もいるかもしれませんが、多くの施設では休業期間があっても大丈夫!経験不問という求人が多いので心配はいりません。


また、勤務先によっては勤務時間に融通が利く施設もありますから自分のスケジュールに合ったパートを探してみて下さい。
病に苦しんでいる患者さんの悩みや苦痛をできる限り排除し、その人が望む生き方を全うできるよう手助けをするホスピス。
延命治療に時間を費やすのではなく、患者の日々の生活の質を向上させたり維持をする為に専門のスタッフがケアをしてくれます。専門チームは医師と看護師、薬剤師、病院によっては麻酔科医、介護福祉士などが待機しています。



看護師としての経験が積める可能性は高いので自身の向上を望んでいる方は求人数が少ないので、積極的に募集を探してください。
ただ1つ注意点として、終末医療は報われないことに辛さを感じることもあるようです。
就職活動で人気の職種とされている事務ですが、大きい会社ばかりうけているのではないでしょうか。少子高齢化が進んでいるためここ数年、介護施設が増えていて事務員の求人が行なわれていることも多いです。

業務内容も来客受付や電話応対、備品の発注や見積もり書の発行など一般企業と変わらない経験を得られます。



また、介護業界ならではのメリットとして、事務系資格ではない介護福祉士や看護師免許などの事務とは関係ない資格を取得した場合に資格手当制度があります。その資格を取得するための費用負担をしてくれることも多いので自分の力で給与・所得を増やすことができます。企画・事務や販売業など大手の求人サイトの募集要項を見てみると頻繁に出てくるのがキャリア形成のため29歳まで、39歳までといった年齢が条件になっている求人です。では、40代、50代の方の場合はどうしたらいいのでしょうか。


年齢制限を設定していないしごとを探すしかないですよね。



たとえば、介護業界があまり制限のない業界です。若い人も必要ですがある程度年を重ねた人の需要もあるからです。
たとえば、今までに得た別業界での知識の応用や20代の介護士と比べて利用者との年齢差が少ないので親子のような関係になり20代の介護士より早く仲良くなりやすいことが多いなどの利点があります。しごとをする上で気になってしまうのがお給料ですよね。
よく、収入を増やしたいなら「資格を学ぼう」と耳にします。企業経営者及び人事担当者向けのサイトが調べた結果によると資格取得援助をしている企業は約75%、そのうちの約30%は支援期間を設けたり、受験回数に制限を設定するなど「制限付き援助の企業」となっているのです。その他に給料を上げる手段としては、転職がありますね。
ちなみに、介護業界は「人手が足りない」という話を耳にしたことはないですか?つまり、労働者としては人手不足は求人件数が多いと同義なので、採用されやすいということに繋がります。

介護業界では資格取得の援助があったり資格取得後には給料がアップする制度を設けている企業も多いです。介護の求人についてウェブで調べていたところ介護士内でも特に人気の職場というものがあるようです。それは、要介護者が日中に利用するデイサービスや老人介護を24時間体制で行っている有料老人ホーム、基本的にご自身で生活ができる利用者が多い高齢者向け住宅です。


施設の種類によって人気に差があることは確かですが、事業者によって環境や労働条件が異なります。
避けたい事業者の見分け方としては、人材募集広告が常に出ている、職員の平均年齢、経営形態や賃金設定などに注目してください。また、職場見学ができるなら是非見学をしてください。
転職を考えている方は人材派遣会社に登録するのもいいでしょう。
登録するとエージェントから自分の条件と合う会社が紹介されます。
面接対策や就業までのサポートをしてくれます。


でも、いきなり正社員として入社しても実は条件とちがうということもあります。
そこで、「紹介予定派遣」で働いてみるのはどうでしょうか。
紹介予定派遣とは「正社員」と「派遣社員」のいいとこを取ったような制度で、派遣社員としてお試しではたらき現場を見てしごと内容が自分に合うか、企業側が求めていた人材かお互いに確認します。不安な派遣期間時の就業や正社員登用時の給与や勤務時間などの条件交渉を派遣会社が間に入って交渉してくれる制度です。

ケアホームがどういうものか知っていますか?ネットで調べてみたところ、障害程度区分2以上に該当する方に対して、共同生活を行う住居において、家事などの生活支援に加え、ご飯のお世話をはじめ、入浴や排せつといった介護を提供してくれる施設のようです。なお、介護業界では慢性的に人手不足のため求人件数は多いです。

スタッフを募集している施設は、好条件である事も珍しくありません。
ですので、転職を考えている方は選択肢が多いということを覚えておいてください。他にも、資格取得支援を行っている施設や、資格を取得する事で資格手当が支給される場合もあります。自分のスキルやキャリアに応じて職場を選びてください。



デイサービスとデイケア、求人サイトを見ているとこのような名称の施設が出てきます。似たようなサービスを提供してくれるイメージをもたれている方もいるかと思いますがちがうようです。介護保険サービスでは「通所介護」というものと「通所リハビリテーション」の2つに分類されています。



デイサービスは日中施設で過ごして、お昼を食べたり入浴したり頭の体操をするなどといった介護サービスをうけるのですが、デイケアは、昼間は施設で過ごすというところは同じなのですが利用者は介護サービスをうけることを目的としているのではなくリハビリのために利用しています。
そのため、施設に通う目的は生活の介護を目的としたサービスではなく機能を回復させるための支援を行うサービスになります。

北海道増毛町の方向けケアスタッフの求人を探している際のお役立ち情報

徹底的なお客様目線No.1!

北海道増毛町でケアスタッフの求人のおすすめはココ!